纳西妲作为原神中的5星草系人物，也是非常多部队中的中心人物，许多小伙伴或许还不清楚纳西妲要怎样调配部队阵型，下面小编就给我们带来了原神中草神纳西妲的配队攻略，一同来看看吧。

原神草神纳西妲配队攻略

激化系统的中心思路是环绕纳西妲+雷元素的输出人物打开，再合作后台雷元素人物与之凑双雷共识缓解驻场人物的回能压力，以及调配功能性人物来确保驻场人物的损伤最大化。

赛诺归于长轴(驻场时刻可到达18秒)，用赛诺多加留意队友供给增益的时刻，尽量让钟离长按E取得护盾后再切赛诺进场输出。八重神子可替换的人物也挺多，可替换成菲谢尔、多莉、久岐忍，八重虽驻场时刻会长，但其Q的输出才能可以补一下瞬发损伤，特别是在赛诺的练度有压力时作用会挺好，若赛诺练度满足则是替换为菲谢尔较好。

刻晴则是短轴人物，约束就少了许多，关于输出而言，纳西妲也能让刻晴的激化系统进步一下。

提纳里也是短轴人物，也同理刻晴，都属速切型阵型。也可以调配出[刻晴+提纳里+纳西妲+久岐忍]双核速切系统阵型，其输出与循环才能敷衍现有环境也无压力。

激化队的变种，当驻场的雷元素输出人物练度过低时可以考虑激开放阵型。

超开放只和触发者(只能经过雷元素人物触发)的等级与元素通晓挂钩，再加上有根底倍率支撑，使得就算面板不是很高的前台雷元素输出人物也能打出不低的损伤。如果说激化阵型确保了上限，那么激开放阵型则是确保了下限。

与激绽/超绽/烈绽阵型相似，在种子生成时就可爆破(该阵型得益于妮露的固有天分·折旋落英之庭)。

在没有妮露时的原开放阵型的下限也很高，跟着妮露的进场，原开放也变成异开放，种子迸发的频率，规模，损伤也随之进步。主张经过医治人物驻场来确保生计才能。

超绽系统的中心思路是经过水草反响供给种子然后让雷元素人物触发超开放。

超开放的种子主动索敌，不会炸伤自己，因而生计压力大幅进步，且也能打出高下限的损伤。超开放归于剧变反响，触发者等级和元素通晓越高则损伤也越高，且超开放固定由雷元素人物触发，在该阵型中便是久岐忍一向触发，因而圣遗物和兵器可多考虑元素通晓。

其实该阵型应该称作“纳西妲装备队”，经过行秋+斗极的抗打断与免伤，其驻场手感舒适，久岐忍方位没有引荐菲谢尔的原因是纳西妲本身生命值不高，不会躲敌人技术的时分有点简单暴毙，若对操作有决心的完全可以替换成菲谢尔。

同超开放相同，经过水草反响供给种子后让火元素损伤触发烈开放。

因为染色机制，一些风元素人物也能当火元素人物运用。烈开放根底损伤要比原开放高，对自己也会形成损伤，因而部队中有必要带一名医治人物或许护盾。

烈开放系统的下限也是很高的。烈开放同超开放相同归于剧变反响，因而千精万叶非常契合该整容，没有万叶也可以用托马，本身带护盾，圣遗物兵器挑选元素通晓即可。

纳西妲进驻融甘是能玩，但并不是特别引荐。虽香菱替换为班尼特能使损伤收益最大化，可是对单时需求依托一下方法，甘雨重击需中止一下，否则会被甘雨的冰附着给盖住，所以引荐了香菱可以安稳继续挂火就没啥问题。

当然对群的时分就可运用班尼特，背约归于小规模损伤，背约一个敌人其规模内的敌人都会跟着一同烧，就不忧虑续火问题，但仅限于对群且相对飘逸的环境。

最终引荐的便是四神系统了，什么续航、回能这些关键问题在该阵型中都不是问题。但关于驻场的雷神来说，压力仍是挺大，首要雷神那一刀倍率可太高了，激化带来的收益很低，首要依托雷神来输出就有点压力。所以，四神都是输出!主张就都向着输出方向培育。